会计相关的工作岗位到了今天已经是越来越难做了，因为大量初级会计涌入市场导致现如今的会计岗位呈现两极分化的极端现象。根据西安会计培训班小编了解，如今中级以上会计岗位的缺口在中国高达百万，众多企业都在开高薪从其他公司或者社会上招聘有经验的中级以上会计，但收效甚微。看着一众会计朋友处于水深火热当中西安会计速成班小编感觉自己有义务，也有责任为大家推荐一条蹊径！
在说蹊径前小编先简单为大家说下现如今会计市场的现状，初级会计是如今会计市场的主力军，但这一部分人大多都处于崩溃的边缘。因为他们工作重复枯燥，责任重大还得受气，更为关键的是他们经常得替领导或者同事背锅。如果说这些都不是最重要的话那么再加上竞争压力大，没学历没背景，知识能力有限，能力欠缺，领导瞎指挥这些大家都有应该就有共同感了吧！
刚才聊了些闲话耽误大家时间了，现在我们聊正事儿！既然初级乃至中级会计职称都难以满足社会与市场需求那么还有什么证书能满足大家的需求呢？这个问题小编想了很久才想到答案——CMA，管理会计证书！CMA起于1972年深受180多个国家的信赖，有财务界Mini-MBA之称。
CMA自2019年被引入中国后直接被国家列为“行业急缺人才”，相关部门要求央企国企开展CMA内训，还在《会计改革与发展“十三五”规划纲要》中提出，到2020年培养3万名管理会计人才的目标。相比于传统的“账房先生”型会计现在的企业更需要的是业财融合，能站在企业角度上提供决策支持的管理型人才。所谓管理型人才其实说白了就是一些基本的会计知识体系，例如预算预测、内部控制、成本分析、风险管理、绩效管理、投融资决策等。而恰好，这些需要CMA都能满足，因而根据IMA最新数据表明，同等级中拥有CMA证书的会计人才比未持有证书的人才薪资高了75%以上。
随着各地方纷纷开启CMA抢人大战，现金补贴、落户、住房优惠、子女教育等重磅福利可谓拿到手软！与CMA的高含金量形成鲜明对比的是CMA简单效率的考证要求，CMA一年三考，科目且只有两门！与其他证书繁琐亢长的考证周期相比CMA毫无疑问拥有更大优势，且中英文两种语言可以选择，海龟与传统考生都能很快上手。
西安会计培训班小编再次提醒各位会计朋友，随着时代变化年龄越大越吃香的岁月已经渐渐过去了，现在会计越来越难做，越来越考验实力，职场危机已经让那些中年会计苦不堪言。因而西安会计速成班希望各位会计朋友抓紧时间转换传统思维，成为复合型人才，因为考下CMA这种证书带来的不仅是薪资的提升，还有你思维能力以及眼界视野的提升。加油吧各位，2019年已经过了一大半，你在不抓紧时间就真的“老”了！
联系我时，请说是在优谱分类网上看到的，谢谢！